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我们不是没有制度
2018-08-18 06:54
来源:未知
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问题出现的时候,我们往往喜欢归结到制度不够健全,或者说在制定制度的时候考虑不够周全。但是,我们不是没有制度,不是没有规定。2011年10月8日起,深圳实行的就是新的深圳尾气排放检测规定。可才短短的2个多月的时间,矛盾不断深化。

众所周知,实行“黄绿标”规定,是为了让超标车无处藏身。一年一检更是为了规范管理尾气检测制度,重视环保,给市民营造一个良好的生活工作环境。现在,超标车花钱就可以上路,忙忙碌碌的市民纷纷抱怨检测工作不够便民。

加之,深圳每年汽车有车一族不断增加,如果我们有关部门现在还对出现的问题视而不见,到时候抱怨的不仅仅是市民。届时,监测站的工作量也会大大增加,又将产生新的问题和矛盾。

其实,制度说白了只是一张白纸上写了些文字,然后再盖个公章。也就是说制度本身是个死东西,不可能自己发挥作用。要让它发挥作用,全靠人来“唱戏”。

一年一检、检测周期与安检周期不一致、检测点太少、耗时长、、、市民说的这些问题不无道理。“哪怕你车冒的是黑烟,只要交钱就能拿到绿标,深南大道都畅通无阻!”这更反映了管理上的缺失。

单纯依靠制度显然是一种理想化,制度只是管理的理论基础和法律来源。在有了制度的基础上,管理机构和管理人员的工作效力显然更加重要。在工作中,不断发现问题、化解矛盾,从而对制度进行完善,这才是辩证地工作态度,才能有良性循环。

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